灵活用工确实已经登上舞台，无论如何都无法忽视或者回避新形势下劳动力管理的新变化，只有直面甚至拥抱灵活用工才是企业正确的劳动力管理思路。今天，小雅请到了盖雅利事业务外包事业部总经理熊梦杰女士来聊聊她对此的看法以及「盖雅利事」能为企业提供的灵活用工方案。

2020年3月4日，人力资源社会保障部办公厅在《关于订立电子劳动合同有关问题的函》中明确，用人单位与劳动者协商一致，可以采用电子形式订立书面劳动合同。

我们非常遗憾地得知 Kronos 将撤离中国市场，现有的中国员工如何安排，以及未来如何对国内客户支持，目前还不清楚。盖雅工场与 Kronos 中国相互竞争也共同成长十余年。我们惋惜Kronos 的离开——盖雅在中国市场失去了一个重量级的对手，也失去了一个共同建设劳动力管理市场的朋友。我们高度关注因 Kronos 撤离中国而受到影响的员工、客户和生态伙伴的动态，并且愿意尽最大的努力提供支持与帮助，与各位一同携手应对挑战。

近日，南方地区出现持续强降雨天气，多地防汛形势严峻，7月来有233条河流发生超警以上洪水。此前，因疫情产生了许多的劳动纠纷，洪水也影响着劳动合同履行。今天，小雅为大家带来了与洪灾相关的9大劳动争议问题，赶紧拿小本本记下~

「雇佣条例」是香港规范劳资关系与管理雇佣条件的主要法例。该条例自1968制定以来，经大幅修订，目前为雇员提供全面的雇佣保障和福利，其中包括：

相信不少人都把「生育保险」误解为是女职工的专属福利，事实真的是这样吗？一说起生育保险，很多男职工看见自己的工资条不由得陷入了沉思。女性参加生育保险能享受相关待遇。那男性为什么要参加生育保险？即使参加又能享受什么相关待遇呢？其实男职工也是有权享受生育险福利的！每个月缴纳的生育保险究竟有哪些好处？小雅带你一起来了解~