中企出海劳动力管理解决方案,本地工时合规管控,盖雅搞得定

盖雅考勤系统:1800+企业管理层的明智之选

效率优势

全流程自动化,解放人力

实现排班、考勤到算薪的全流程自动化,HR团队处理效率提升高达90%以上。

速度优势

实时计算与洞察,决策敏捷

基于实时数据,让管理决策从"按月复盘"变为"实时洞察"。排班效率提升最高达30倍,响应市场变化速度更快。

效果优势

直接优化成本,提升人效

成果可量化、与财务强相关。典型客户实现人力成本优化超20%,生产一线人均产值年均提升11%,直接为企业贡献利润。

资源优势

千家企业实践,经验内置

融合1,800+中大型企业的实战管理经验,将各行业领先的排班、合规策略预置为系统模板,无需从零摸索,快速复制成功。

方案价值
  • 员工管理
    节省 HR 事务处理工时多达 40%
  • 一体化SaaS服务
    减少数据维护成本达 50%
  • 人事自助服务
    改善员工满意度与敬业度达 20%
  • 人力数据分析
    提升 HR 运营决策效率达 50%
功能介绍
    • 基于时间轴的员工主数据系统
      • 通过业务流、 信息流两种方式,可将基础人事信息与 继任等人才数据进行关联与集成
      • 便捷查看员工详情、 调动、 晋升、 试用期转正、变更职务、 变更主管、 修改工作信息、 离职等员工生命周期管理
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    • 多层次的人员模型
      • 可适应多样化用工模式,涵盖所有类型的员工,如全职和兼职员工,实习生以及合同工、外部顾问等
      • 通过层级清晰的人员结构, 为一体化的劳动力管理提供准确一致的核心数据与流程
      免费演示
    • 便捷的人员信息维护流程
      • 支持线上提交个人信息、工作和教育经历等入职材料,快速入职办理手续,简化入职流程
      • 提供多个业务导入入口,支持人员和组织信息、人员汇报线等多种人事数据批量新增和更正,移动端支持多种业务流程自助操作
      免费演示
客户案例
  • 全球知名可再生材料企业-提升人事管理效率,优化人员管理流程
    工时数据反馈时效性从每月缩短至每天
    工时优化改善项累计效益达数千万元
    单月工时改善项年化效益高达558万
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  • 某上市民营广告企业优化跨区域人员管理案例
    配置不同人员的权限,实现权限隔离,增强信息的保密性
    一套系统管理多地区子公司人员,满足不同组织结构的人员管理需求
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  • 某日本龙头连锁便利店-多种类型员工一体化管理
    批量入职流程简化,及时满足用工高峰期人员需求
    全职、外籍、兼职和外包等员工的入离职流程实行一体化管理,有效提升人员管理效率
    点击了解更多 →

合作案例

大华股份富阳基地
面对多品类小批量挑战,我们通过盖雅精益工时系统实现了从车间到工位的精细管理,打造"阳光绩效"。分配更公平,员工流失减少,人均产值连续三年年均提升11%。
固德威
过去需7-8位助理耗时一周手动核算1100多名研发人员的项目津贴。使用盖雅后,考勤与工时自动关联,现仅需1人2-3天完成,效率提升超90%,年省超百万,助理也得以转向更高价值岗位。
自然堂
上线盖雅系统后,入职办理提速10倍,考勤核对从7天缩至2天。同时节省加班工时4%,排班效率提升8倍,系统流程有效杜绝了不合理加班与休假超支。
融创服务
盖雅系统使HR人均考勤处理时长从3.98天降至3.14天,月省889小时。员工可移动自助处理时间事务,体验提升。管理者通过可视化报表及时发现问题,实现从"事后管控"到"事前管控"的转变。
盖雅服务他们,他们改变世界
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