劳动力分析
涵盖人事、考勤、薪资等模块，10+分析主题，20+分析报表，涵盖面广，持续迭代
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盖雅智能排班云
在正确的时间，准确的地点，找到合适的人
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功能强大的排班神器融合盖雅各行业头部客户的丰富实践经验，打造行业排班神器，企业可在此基础上灵活构建专属解决方案
智能算法提升运营水准盖雅算法云通过机器学习、运筹算法，结合历史销售数据、客流数据、员工可用性、劳动力标准等数据自动计算生成多套符合您企业业务特征的排班计划
数据洞察助力企业转型决策排班趋势分析，帮助 HR、营运、决策层各级人员及时洞察劳动力健康度，保持劳动力队伍的生机与活力，及时施策
与门店运营及生产系统整合，自动化运营提升效率
创新的交互设计帮助排班人员高效简易地完成员工调度与部署，不仅支持鼠标拖拉，还支持快捷键与触摸操作；
方便快捷的移动体验，主管可通过 APP 直观看到员工的排班表、出勤情况，如果碰到员工不能上班的突发状况，主管可快速定位可用员工填补班次；
员工也可通过移动设备实时查看自己的排班计划，自主掌握自己的工作时间；
确保正确数量的员工在正确的时间正确的地点做正确的工作。任何人力不足或人力冗余的情况都能通过系统实时洞察和调整。
智能排班助力业务及时应变
面对市场环境的快速变化，业务受到来自地域、商圈、节假日、天气等多种因素的影响，此时一个相对准确的预测排班会是个必要的选择。
盖雅排班云搭载算法云提供基于经验班次的模板排班模型与全流程全自动的预测智能排班模型，满足不同企业业务的需求。
排班趋势与合规性分析，及时调整计划
盖雅排班云提供大量维度与视图帮助分析历史排班趋势、定位当前排班潜在问题，及时采取应变措施，防患于未然。
通过比较排班计划与排班实际结果的差距，我们可以直观了解哪些时间的人员安排过剩或不足，以便及时调整人员计划。
平均值超 80% 的预测精准度，使预测排班不再是纸上谈兵
盖雅排班云将历史业务数据导入系统、通过机器学习进行业务预测、劳动力需求预估，基于预测结果优化算法自动生成排班计划。
目前，盖雅智能排班预测精准度超过 80%。
挑选适合您企业的排班云模块
• 从业务预测，到工时预估，再到人员分配全流程自动智能排班
• 机器学习、智能算法预测销售数据，算法云生成劳动力需求，优化生成多套排班结果
• 适合企业：历史数据完备，工时标准健全，销售业务成熟稳定
• 基于经验班次模板的自动智能排班
• 自定义人力需求模板，系统自动帮您找到合适的人
• 员工自主管理排班偏好和技能特质，我的时间我做主
• 视图化拖曳式排班，操作简便快速
• 复杂规则和合规要求，一键搞定，有保障
• 集中管理所有类型员工的排班业务
盖雅智能排班云产品优势
- 更精准
- • 业务预测
- • 根据历史业务值，测算下一周期劳动力需求，为你定制劳动力标准
- • 自动化排班，跨门店支援人员数据纳入体系，呈现期望与实际的落差
- • 一岗多能的情况下，实现调整劳动力结构与供给
- 更便捷
- • 员工请假，快速找到替补员工
- • 灵活排班，一键调整排班表信息
- • 排班结果与标准工时的差异清晰可见
- 更合规
- • 符合国家法律法规
- • 帮助企业成本管控
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提供全球劳动力管理云服务，通过劳动力管理和灵活用工云平台，助力全新劳动力结构下的企业数字化转型
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600万员工提供服务
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京东方集团HRSSC交付中心负责人
京东方在上线盖雅考勤系统之后，实现了考勤管理规范化、线上化、数据化，业务领导能够直观地了解部门考勤情况，员工也感受到了企业管理的公平和便捷，HR 摆脱了繁重低效的工作，大大提高了运营效率。通过数据分析，清晰直观展现洞察，管理者能及时了解问题并快速决策
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敏实集团人力资源全球规划与执行总监
盖雅工场考勤计算的自动化和实时性，帮助我们考勤人员减轻了工作压力，同时移动端考勤APP也为我们提供了更加便捷的考勤处理方式。在项目上线过程中，盖雅方顾问也为我们带来了良好的合作体验感，劳动力管理，盖雅搞得定。
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蓝蛙中国区人力资源总监
盖雅智能排班对于销售业务的预测达到85%的准确率，智能排班的人员安排也与实际的排班需求达到了80%的匹配度！未来，我们希望能继续深入研究盖雅智能排班，并将其推广至全国所有门店，引领餐饮连锁行业的劳动力数字化管理。
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