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HRSSC
招聘难、成本高、激励差?来看看这家知名品牌核心零售服务商的选择
某知名品牌核心零售服务商是国内首屈一指的集数码产品销售、服务为一体的综合科技型企业。旗下拥有多家子公司,主要业务覆盖连锁零售、电商等领域。经营产品涵盖数码电子产品、新能源汽车、全屋智能家居等。随着人口红利的逐步消失,零售企业正普遍遇到「粥多僧少」的人手短缺问题,传统的雇佣模式已初显疲态。企业也面临着岗位流动大、用工成本高和财税合规问题等不少挑战,灵活用工成为了企业的不二之选。
盖雅
2022年05月23日
盖雅
劳动力管理
数字化转型
HRSSC
玛氏:通过策略化人才管理,打造面向未来的HR+SSC
本文来自于2021年9月9日于劳动力管理大会线上场,杨昕亮先生关于《通过策略化人才管理,打造面向未来的HR SSC》的主题演讲。杨昕亮先生来自玛氏中国人力资源部,负责玛氏中国、澳大利亚和新西兰的HR共享服务中心。玛氏中国人力资源部是玛氏全球共享服务中心下的一个团队。
盖雅
2021年09月28日
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HRSSC
玛氏中国
盖雅
劳动力管理
别让三支柱毁了HR的职业规划
三支柱是尤里奇关于HR服务分工的一个概念模型,通过把HR职能业务用HRSSC、HRBP和COE的三个支柱机构来分别承担相应的职能,让HR的工作更贴近所服务的业务部门,在“战略导向、改革引领”方面起到更好效果。
盖雅
2021年05月06日
盖雅学院
HRBP
三支柱
HRSSC
直播分享 | 智能共享时代,HRSSC如何赋能企业?
数字化转型对企业组织带来了哪些挑战?企业共享服务中心的建设意义是什么?如何运用AI颠覆传统HRSSC服务模式?SSC人应该如何运用数据分析技能?劳动力管理给企业带来了哪些改变?
盖雅工场WFM
2020年06月02日
HRSSC
盖雅工场
劳动力管理
企业共享服务中心
人力资源数字化转型
案例集 | 2017年人力资源共享服务中心价值大奖典范案例集
随着人力资源数字化、信息化的进程加速,构建人力资源共享服务中心(HRSSC)成为人力资源数字化转型的必经之路,HRSSC可以担任全部的流程性事务工作,与HRBP、HRCOE一起从企
WFM盖雅工场
2018年12月05日
HRBP
HRCOE
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