金霸王选择盖雅,成就电池行业劳动力管理新标杆
盖雅2021年3月17日

电池在生活中是一件容易被忽视却又不可或缺的东西。从普通家用的碱性干电池到手机电脑使用的锂电池,再到电动汽车的动力电池,它的历史进程在时代的裹挟下也发生了翻天覆地的变化。

金霸王是制造和销售高效碱性电池的企业。对于世界各地的人们来说,「金霸王」这个品牌也成了高品质的电池产品和不断创新、进取的销售理念的代名词。除了不断内修产品技术,金霸王在企业人员管理方面也有新思考。



数字化转型

为客户增加「动力」

产品和服务是企业的灵魂,而在这过程中,「人」前承产品的研发,又后启消费者的服务,是贯穿其中的关键一环。企业需要运用数字化的手段结合适应企业实际的管理制度,使员工充分发挥积极性和创造性以投身制造一流的产品,提供一流的服务,为客户增加「动力」。
基于此,金霸王决定选择盖雅工场,启动劳动力管理平台建设,开启数字化运营的创新体验之旅。



金霸王选择盖雅

成就电池行业劳动力管理新标杆

盖雅工场成立十余年,持续总结中国劳动力管理实践,深耕中国劳动力管理云的产品研发与交付运维,服务劳动者超 500 万,具有丰富的劳动力管理实战经验。

金霸王借助盖雅劳动力管理云平台的优势,将提高企业全体员工的自主管理时间与效率,实现劳动力的灵活调配,提升员工满意度与敬业度。

  • 一方面,帮助简化人力资源工作,保证人力资源部门能够得到实时、准确的数据,及时了解员工状态,解锁业务洞察。
  • 另一方面,在复杂规则和合规要求下,完成便捷化排班,优化劳动力效率;员工也可通过移动自助的方式,实现对自己时间的正向管理。

电池行业一直都在高速发展,不断改变着世界,并创造出无限的可能性。数字化转型的道路上,盖雅工场将「以科技让劳动力更高效」持续助力金霸王拥抱创新,成就电池行业标杆。


关于金霸王:

金霸王于1940年创始于美国,是世界知名卓越的消费品品牌。1965年,金霸王品牌推出市场,其电池直接供应到爱克发、柯达及宝丽莱,备受顾客信赖。金霸王每年生产AA和AAA 电池超过10亿粒,以其「卓越品质,持久电力」的出众品质,销往中国大陆、香港、台湾以及出口亚洲、南美洲、中东等国家。



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