服务好春节留守员工,盖雅WFM配置预案来了!
盖雅工场WFM2021年1月19日


昨天,盖雅学院发布了一篇轻调研《2000万补贴?双倍工资?春节如何留住员工不返乡?》,里面各大企业为了把员工留在本地,使出了浑身解数。

全国各地不同行业、不同类型的企业HR,也都在思考和策划「怎样鼓励员工春节留在工作地过年」。那么,如何服务好春节留守员工呢?盖雅WFM来给你支招~


物质激励

什么?春节除了加班费,奖金绩效也可以做到实时结算? 留守岗位竟然还可以抢红包


1+1+1=∞


盖雅工场时间管理+ICM(奖金激励管理)+盖雅红包组合方案帮助企业更好连接员工,变革劳动力体验。

01

2倍和3倍加班统计


02

SPM 奖金查阅


03

盖雅红包


灵活休假

青山一道同云雨,明月何曾是两乡,疫情后的生活让人羡慕,却抵挡不住思乡情。我们可以在系统中快速搭建一个春节补休假的补充休假方案,待疫情结束后,员工可通过APP自行申请和安排。

Tips:条件允许的话,系统还可以自动计算休假津贴噢😁

申请该假


审批


查看津贴统计


健康上报

过去的一年里,盖雅快速推出GaiaScreen(健康上报)的企业应用帮助全球范围内企业和组织构建特殊时期的沟通桥梁,监控疫情。


我们将在近期针对国内外疫情的变化发布迭代版本。很期望您可以使用这个有效的工具,在疫情期间切实的保护您的员工和经营风险,赶快试试吧!


非盖雅用户可添加客服获取详细配置手册,盖雅用户可直接咨询客户成功顾问开通。


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△点击了解盖雅「健康上报」3.0版


小调研

盖雅学院是盖雅工场旗下专为愿意思考的HR打造的,客观、深度的知识输出和连接平台。昨日,学院针对企业鼓励员工留守过年这一现象发起调研,希望调研结果能够促进各位伙伴间的交流碰撞,启发适合自己的解决方案。

△ 扫码参与调研

本次调研结果将会产出报告,在盖雅学院HR交流群中分享。

添加盖小雅,获取入群方式

盖雅工场是一家提供全球劳动力管理云服务的中国公司。目前,盖雅工场的客户分布在全球24个国家与地区,每天,全球1,500余家客户的500余万员工使用盖雅提供的服务。盖雅工场成立于2009年,总部位于苏州,投资方包括 GGV纪源资本、腾讯、老虎、华平、经纬、EDBI等。劳动力管理,盖雅搞得定。

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