因为这次五一假期无形中缩短两个原有的双休周末，而对于单休的打工人而言，假期前后可能需要连上半个月的班。相比之下，虽然今年的清明只有一天假，但很多人都表示 “做四休三不仅感觉那一周过得都很轻松，而且工作效率也提高了。”

悠闲的五一假期结束了，大家已经开始为明天周六还要上班而苦恼了。

带薪年休假

带薪年假没休完，请假一天享受完整的周末

▲年假额度设置

一天年假还不够，多种假期一起休

加班转调休

五一出行难，错峰调休请长假

▲加班转调休

这三种休假方案可满足不同类型的休假需求，给员工提供多种选择。与其周六无精打采的上班摸鱼，不如请个假休个完整的周末吧！

除此之外，盖雅劳动力管理系统针对产假、育儿假、哺乳假以及国家法定节假日等多种类型假期制度，都可以根据政策调整，实时更新假勤规则，满足企业多种类型的假勤管理需求，方便企业为员工提供多重假期福利。