合规、效率、公平、体验

艾瑞德是全球商用车行业轮毂端系统供应商，成立160多年来专注提供业内最好的轮端产品、创新和服务，是全球最大、最多元化的商用车零部件制造商和供应商之一。其工厂分布在北美、欧洲和亚洲，产品足迹遍及全球。伴随着公司的高速发展，艾瑞德不断修炼管理内功，在人效提升方面加速转型。在中国区，艾瑞德与盖雅工场展开合作，通过构建全新的劳动力管理平台，实现劳动力精细化管理，助力企业在VUCA的当下更加从容。

汽车制造业在“缺芯” “疫情” 等诸多不确定因素的影响下如何将可控的人力成本和人效进一步优化？成本预测，敏捷调度，成本管控，薪资激励，人效提升，这些方面都考虑到了吗？

你在原地过年，我在暖心陪伴！

改变人类命运的3大周期，听听他怎么说。

3月25日，利纳马劳动力管理系统项目启动会顺利举行。利纳马是世界知名动力总成精密零件设计及制造供应商，是全球汽车零部件百强企业，目前在全球拥有61家制造工厂。公司于2017年成立亚洲区McLaren研发中心，目前用于自主研发能力，为客户提供设计和问题解决方案。公司主要为国内的整车生产商供应配套零部件系统，从事研发生产自动变速箱、盘式制动器总成、电动助力转向系统及上述产品零部件和组件，发动机零部件和组件及底盘零部件和组件。此次，利纳马选择盖雅，搭建劳动力管理数字化平台，实现亚太区劳动力管理数字化转型，持续为车辆、运动、工作，以及生活提供动力。

考勤神器，让「空气员工」显出原形

盖雅「健康上报」3.0版全新进化

盖雅「健康上报」2.0版本重装上阵，非盖雅用户也可使用

马来西亚劳动法令，你了解多少？