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调研|激发组织新活力,数字化与人效提升
盖雅2022 年 09 月 15 日

伴随着疫情下经营环境变化,经济寒冬、中美贸易战等黑天鹅事件的涌来,企业人力成本与经营成本上升,人效成为人力资源管理的关键词,而数字化则是人效管理过程中的一项重要推动因素。

因此,盖雅工场旗下盖雅学苑联合DHR发起本次调研,旨在帮助企业洞悉影响人效的诸多因素,为企业数字化人效管理提供方向指引与数据支持。

诚邀您参与本次调研~

您的答案仅用于本次调研分析,我们仅会公开汇总分析结果,单条调研数据仅对研究小组公开,请放心填写。

完成调研约需5分钟


调研概况

调研对象企业管理者

HR从业者

人效提升管理相关负责人等


调研周期

2022年9月-10月

调研结果将以《企业人效管理现状》白皮书的形式发布调研内容认知格局:当企业谈论人效的时候,到底在谈什么实践现状:企业人效管理的情况究竟如何技术应用:数字化赋能人效管理

参与福利

《中国企业人效管理现状》白皮书

人效管理资料包

《HR典范实践案例集》


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