近日，新鲜浆果全球市场领军者Driscoll's怡颗莓正式启动劳动力管理项目。此次启动会在云南生产基地举行，Driscoll's怡颗莓、上海外服以及盖雅工场的项目团队代表齐聚一堂，共同描绘项目美好蓝图。
△怡颗莓劳动力管理项目启动会合影
Driscoll's怡颗莓，源自美国加州的百年浆果品牌，凭借 100 多年深厚的农业底蕴，稳坐全球新鲜草莓、蓝莓、树莓和黑莓市场的领导地位。作为四代传承的家族企业，Driscoll's怡颗莓在全球范围内与数百名独立种植者紧密合作，始终专注于培植天然美味、品质卓越的浆果。其生产基地遍布全球 5 大洲的 22 个国家，优质产品远销 66 个国家和地区，让世界各地的消费者都能品尝到美味的浆果。
自 2013 年进军中国市场，Driscoll's怡颗莓在研发、种植、销售及市场营销等领域持续发力，成功将优质新鲜浆果端上中国千万家庭的餐桌，为中国消费者带来愉悦的浆果食用体验。目前，Driscoll's怡颗莓在中国已设立主体公司并全力运营，在云南拥有数个生产基地，高峰期用工规模超1200人，业务涵盖实验室、苗圃、农场、供应链、销售和市场营销等多个业态。
Driscoll's怡颗莓业务广泛，涉及浆果种苗培育、种植采收、供应链管理及销售等多个环节。由于一线工人分布在不同区域与业务板块，存在跨区域用工的情况，各项工作内容的工时统计需分别进行，手工核算不仅难度大，而且极为耗时。
基于此，Driscoll's怡颗莓期望搭建一个统一的工时管理平台，与Driscoll's怡颗莓考勤系统实现对接，打通人员新增与数据采集环节，借助盖雅劳动力账户功能，按照阀门、工作内容、工作项目对农场工时进行工时精细化统计与核算，实现从排班、假勤、工时计算汇总到算薪流程的自动化。
作为全球人效数字化平台，盖雅在工时精确精细化拆分与核算方面具有显著优势。盖雅劳动力账户，能够助力企业全面把控工时成本，实现工时成本的精细化拆分与效率分析；提供清晰的人工成本数据，助力企业精准报价；依据不同岗位或任务的复杂度与特殊属性，精准激励员工。此次是上海外服与盖雅的又一次强强联合，致力于推动中国农业领域劳动力管理数字化升级的又一次积极实践。
目前，众多行业客户如招商局港口、星轶影城、海南红牛、禾信仪器、维科精密等已借助盖雅劳动力账户，实现工时成本的精细化管理，灵活调度人力资源，分解并细化生产效率指标，提升人力资源配置效率，进而推动企业人效与生产效率的提升。
关于盖雅工场
盖雅工场专注于解决企业在劳动用工方面的四大问题：「需要多少人」「实际多少人」「干得怎么样」「怎样找到人」，利用科技手段预测劳动力需求并排班，优化调度劳动力安排并补充灵活劳动力，管理多样化劳动力队伍的出勤与时间，分析并提升劳动力效率与销售效能，同时连接劳动力市场中的企业与一线员工，实现降本增效、满意合规。
目前，盖雅工场的客户分布在全球29个国家与地区，每天，全球1,800余家客户的600余万员工使用盖雅提供的实时考勤、智能排班、精益工时、技能管理、激励性薪酬等数字化服务。
他们包括华润、京东方、英格索兰、太古可口可乐、康师傅、徐福记、雅诗兰黛、周大福、7-Eleven、杭州联华华商集团、立邦、北京奔驰、延锋、融创、中外运、爱玛客等。
劳动力管理，盖雅搞得定。
更多信息请访问www.GaiaWorks.cn或拨打400-629-6868。
猜你喜欢
精益人效
行业实践
行业方案
WFM系统选型建议
媒体声音
盖雅服务他们，他们改变世界
