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收录日期:2022 年 01 月 01 日
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管理层问为什么要数字化转型?HR的回应通常暴雷
数字化转型已不再是新鲜词汇,它渗透于各种工作或非工作场景中,已经发展到「势在必行」的阶段,总有一些“HR数字化转型迫在眉睫”的论调,但也有一些声音在劝告管理者冷静冷静再冷静。总体说,人力资源的数字化转型稍稍慢于大趋势,它往往只是企业数字化转型的一个分支,且是不那么紧急的一个分支
郭雨琛
2023 年 11 月 24 日
数字化转型
这些企业已经有了HCM系统,为什么还要再单独上考勤系统?
最近有几家制造业和零售业的朋友咨询我
考勤管理系统
选型的问题,都集中在WFM方面的考勤咨询。奇怪的是这些企业基本上都有一定的HR数字化基础,也上了HR主系统,甚至也实施了
考勤系统
,那为什么还要再上一个考勤系统呢?这就要回到WFM的概念(Workforce Management,劳动力管理)
吴伦
2023 年 11 月 24 日
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2023 年 06 月 08 日
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