打破旧制,技术驱动服务、技术提升专业、技术降低成本
盖雅利事灵活用工解决方案
灵活用工-人力外包、薪资外包服务解决方案
盖雅利事解决方案及优势
选择盖雅利事的理由
盖雅工场作为亚太地区领先的劳动力管理云服务品牌,服务超过 1000 家客户的 400 多万员工。以业界独树一帜的劳动力管理 「工具+服务」双引擎,不仅为客户提供领先全国的劳动力管理系统工具,更帮助客户解决灵活用工、数字化体验、薪税优化 与激励等全流程劳动力服务,让客户更专注于业务发展,真正实现劳动力的竞争优势。
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盖雅利事客户案例
一家融书店、咖啡馆、文创产品与一身的知名文创品牌 30多个城市,近100家门店
  • 70%
    成本节约
  • 100%
    合规
  • 30%
    员工收入增长
  • 20%
    集团 HR 效率提升
业务挑战
  • • 人力成本居高不下,逐年上涨,且合规要求逐年增加
  • • 业务迅速扩张,新区域员工招聘速度和质量无法及时满足,影响业务发展
  • • 新生代员工流动大,入转调离等人事事务性工作繁杂、效率低下,员工满意度颇受影响
  • • 不同子品牌的个性化管理需求与总部的统一管理要求如何协调
项目方案
  • • 盖雅协助客户细分业务流程岗位,诊断各岗位劳动关系,制定企业用工策略,同时转化用工形式:将特定岗位转化为非全日制/劳务,合规节省成本
  • • 扩展用工场景:通过盖雅利事灵活用工平台,让员工能充分利用业余时间以平台接单方式工作,减少企业额外的招聘、社保等成本支出;
  • • 利用盖雅劳动力云平台将不同品牌的排班、考勤和薪酬规则统一配置,以管理全国门店的员工入转调离、用工合同、排班考勤和请休假、薪酬社保和佣金计算,员工也可以自主查询自主管理
  • • 探索日薪制、周薪制等灵活发薪模式以支持员工个性化需求
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